[北京市]西城区全国林业资质单位名单公布，北京西城林业局电话

国家林业局在京直属单位2014校园招聘启事

集中组织实施的招聘单位简介、招聘岗位及岗位信息详见《国家林业局在京直属单位2014年公开招聘高校毕业生单位简介》、《国家林业局在京直属单位2014年公开招聘高校毕业生岗位信息》。

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我局2023年拟公开招聘应届毕业生231名，招聘单位、招聘岗位及岗位信息详见《国家林业和草原局直属事业单位2023年第二批公开招聘应届毕业生岗位信息表》(京内、京外)(附件2)，有关招聘单位的职能简介可登录查询。

对体检合格人员，招聘单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。考核不合格者，不予聘用。

(十一)广西南宁树木园(广西南宁良凤江国家森林公园)简介广西南宁树木园(广西南宁良凤江国家森林公园)是自治区本级财政差额拨款事业单位，直属自治区林业厅管理，机构规格相当县(处)级。

枫桥式工作法入选单位有江苏省苏州市公安局姑苏分局、浙江省诸暨市公安局枫桥派出所、河北省秦皇岛市公安局北戴河分局、山西省太原市公安局小店分局、上海市公安局徐汇分局、安徽省淮南市公安局山南派出所等104个单位。

全国枫桥式工作法入选单位名单有：重庆市江北区司法局、重庆市巴南区人民法院、武隆区沧沟乡、山阴县合盛堡乡、潞州区东街街道等。

枫桥式工作法的104个单位名单包括但不限于公安派出所、人民法庭、司法所、信访办、综治办、城管执法中队、市场监管分局、交警中队、消防中队、社区服务中心、劳动监察中队等。

截至2014年12月31日，全国城市园林绿化企业一级资质企业共有987家。

园林一级资质标准注册资金2000万元以上。6年以上的经营经历，获得二级企业资质3年以上，独立的专业的园林、绿化施工的法人企业。

江西省园林古建一级资质的企业：南昌市园林开发公司：南昌市园林开发公司是南昌市政府园林绿化主管部门重点培育(扶持)的国有园林绿化专业施工骨干企业。又是全省率先具有国家园林绿化专业一级资质的。

郑州市的有：郑州市实业园林工程有限公司，河南莱泰园林有限公司。河南绿色园林公司，黄河园林工程公司。

易园集团：易园集团是一家有着二十余年专业专注的生态环保-风景园林企业。

最新城市园林绿化一级资质标准规定了哪些内容？城市园林绿化企业资质等级标准分为一级、二级、三级和三级以下。

为充实自治区林业厅直属事业单位人才队伍，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》的规定，经自治区编办、自治区人力资源和社会保障厅同意，自治区林业厅直属18家单位计划于2013年10-11月公开招聘工作人员543名。

广西自治区林业厅直属事业单位招聘工作人员543名。报名时间：2013年10月24日至10月26日。

广西九万山自然保护区管理局是广西自治区本级财政全额拨款的正处级参照公务员法管理事业单位，直属广西自治区林业厅管理，所辖保护区地跨柳州市、河池市的融水县、罗城县和环江县，面积约为38万亩。

广西壮族自治区展览馆(以下简称：广西展览馆)为正处级自收自支事业单位，隶属广西壮族自治区人民政府机关事务管理局。根据工作需要，广西展览馆2013年拟公开招聘工作人员10名。

办法》、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施细则》的规定，经自治区编办、人事厅同意，广西壮族自治区水文水资源局定于2008年9月计划公开考试招聘直属事业单位自治区水文水资源柳州、桂林、梧州、百色、河池等五个分局工作人员共8人。

1、全国林业资质每年的4-6月份提交资料申请，资料通过公告公示后，当年年底可取得资质证书。初次办理只能从丙级或丁级开始（一）注册资金不低于50万元（事业单位除外）。

2、各项林业资质的办理条件和要求全国林业调查规划设计资质资质受理，审核由中国林业工程建设协会负责，每年4-6月份为申请受理时间2020年临时调整为5-7月份。（1）注册资金不低于50万元（事业单位除外）。

3、林业调查规划设计资质的申请时间，要看具体要求和相关规定而定。

4、需要注意的是：林业调查规划设计资质每年申报- -次( -般在四-六月份) ，审批时长6个月左右( -般10月份出公示)。因为林业资质审批流程比较长，而且每年就申报一次，想要办理的就需要注意好时间，提前准备好基本材料。

1、我局2023年拟公开招聘应届毕业生231名，招聘单位、招聘岗位及岗位信息详见《国家林业和草原局直属事业单位2023年第二批公开招聘应届毕业生岗位信息表》(京内、京外)(附件2)，有关招聘单位的职能简介可登录查询。

2、国家林业和草原局直属事业单位招聘应届生报名时间是2022年12月30日至2023年1月16日18：00。

3、根据岗位要求进行资格审核，考生可通过报名平台查询是否通过资格审查。报名期间，资格审查未通过人员可选择其他岗位重新报名。资格审查通过人员名单将在林草局公开招聘平台公布，未通过人员不再另行通知。

4、拟聘人员信息在公告发布渠道进行公示，公示内容包括招聘单位、招聘岗位及拟聘人员基本情况，公示时间不少于7个工作日。公示期满无异议的，按照有关规定履行程序后办理聘用手续。